Wie Du sichtbar im verdeckten Stellenmarkt wirst und Deine Bewerbungen zur Vertragsunterschrift führen
Als Fach- oder Führungskraft des Mittelstands findest Du nicht die passenden Stellen auf die Du Dich bewerben sollst? Deine Bewerbungen laufen überwiegend ins Leere? Und der innerliche Druck, endlich eine erfüllende Stelle zu bekommen wird von Tag zu Tag größer?
Dann hast Du wahrscheinlich noch keinen Zugang zum verdeckten Stellenmarkt in dem 65% aller Stellen besetzt werden. In einem kostenfreien telefonischen Beratungsgespräch erkläre ich Dir, wie Du Zugang zum verdeckten Stellenmarkt bekommst und Deine Bewerbungen zur Vertragsunterschrift führen.
Im telefonischen Beratungsgespräch erfährst Du:
- Wie Du Dich als unverwechselbare Bewerbermarke positionierst, in dem Du Deine Erfolge in den Vordergrund stellst ohne dabei überheblich zu wirken
- Wie Du Dich im persönlichen Gespräch in max. 5 Minuten so präsentierst, dass Du in die nächste Runde eingeladen wirst
- Wie Du Deinen Xing- und LinkedIn-Auftritt so gestaltest, dass Du Zugang zum verdeckten Stellenmarkt bekommst
- Wie Du Deine persönlichen Stärken und Schwächen hinterfragst, um souveräner auf schwierige Fragen im Vorstellungsgespräch zu reagieren
- Wie Du die Möglichkeiten der Persönlichkeitsentwicklung nutzen kannst, um dauerhaft erfolgreich und erfüllt zu sein
Über mich
Hallo, ich bin Mathias.
Von mir hörst Du nicht, dass ein Lebenslauf nicht länger als 2 Seiten sein darf. Du erfährst von mir die "golden Nuggets", die Dich wirklich zum Ziel führen.
Ich verspreche Dir nichts, was ich nicht auch halten kann (bspw. mein Coaching dauert nur 8 Wochen, weil Du dann sowieso einen neuen Job haben wirst). Deshalb ist mein Mentoring-Programm zeitlich nicht befristet, sondern endet erst, wenn Du die neue Stelle bekommen hast.
Ich war fast 20 Jahre als Führungskraft in der Specialist Recruitment Branche tätig und habe in dieser Zeit 10.000 Lebensläufe gesichtet und hunderte von Vorstellungsgesprächen geführt.
Heute begleite ich fachliche und disziplinarische Führungskräfte des Mittelstands bis sie den unterschriebenen Arbeitsvertrag mit einem Lächeln in ihren Händen halten.
Dabei ist es mir wichtig, nicht nur die Bewerbungsunterlagen zu optimieren, sondern auch die Persönlichkeit meiner Kunden zu entwickeln. Denn wir nehmen uns ja immer mit zum nächsten Arbeitgeber.
Kundenstimmen
"Mathias und das bewerbungsstarke Coaching-Programm haben maßgeblich dazu beigetragen, meine berufliche Ausrichtung und den Weg zum Erreichen meiner Ziele zu definieren.
Das war ein echtes Transformationsprogramm.
Mathias verfügt über umfassende Erfahrung auf dem Arbeitsmarkt, im Rekrutierungsprozess und in digitalen Tools, und sein breites Wissen wird auf jede Branche und jeden Hintergrund angewendet.
Das bewerbungsstarke Coaching-Programm ist in Phasen unterteilt, wobei jeder Schritt klare Ziele hat und die Zeit effizient verwaltet.
Mathias hat mich kontinuierlich unterstützt, bis ich meine Ziele erreicht hatte.
Wir werden auch in Zukunft zusammenarbeiten.
Ich empfehle das Programm bewerbungsstark jeder Führungskraft."
Matteo Casagrande
Anhand des Bewerbungs-Coaching mit Mathias habe ich viel über mich als Person dazugelernt.
Mit seiner freundlichen, ruhigen und kommunikativen Art begleitete er mich während meines Bewerbungsprozesses und half mir dabei meine Stärken einzusetzen.
Jedes einzelne unserer virtuellen Treffen hat mich angeregt neue Gedankenwege einzuschlagen. Mathias arbeitet strukturiert, motivierend und inspiriert dazu neue Wege zu gehen.
Die Anleitung zur Selbstreflexion und gewinnbringenden Selbstpräsentationist war für mich der Schlüssel zum Erfolg."
Philipp Bruch
"Das Business-Mentoring mit Mathias hat mir geholfen, mich beruflich mehr zu fokussieren und im wahrsten Sinne des Wortes „Bewerbungs-Stark“ zu werden.
Nicht nur meine berufliche Situation hat sich hierdurch sehr zum Positiven verändert. Mathias versteht es wirklich Menschen Mut zu machen und sie dort abzuholen, wo sie gerade stehen."
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Christian Elverfeld
sdsd
"Nach mehreren Monaten der erfolglosen Stellensuche war ich zum Entschluss gekommen, mehr tun zu müssen als lediglich Bewerbungen zu schreiben um eine neue Position zu finden.
Mathias hat mir gezeigt, dass ich an mich und meine Werte glauben muss und kann.
Er hat mir geholfen, keine falschen Kompromisse einzugehen und mich in schwieriegen Phasen wieder aufgebaut und motiviert. Er hat mir gute Werkzeuge für schwierige Phasen gezeigt.
Sollte es einer Bewertung bedürfen so würde ich abschließend die Schulnote „sehr gut“ vergeben"
Arnd Pistorius
"Im Rahmen der Planung meines nächsten Karriereschritts habe ich das Business-Mentoring in Anspruch genommen.
Mathias konnte ich als professionellen, kompetenten, strukturierten und hochengagierten Coach kennenlernen. Er hat mich an das Thema Bewerbungsprozess herangeführt und mich bei jeder einzelner Station individuell und flexibel betreut, gleichzeitig half er mir dabei meine Stärken und Potenziale herauszuarbeiten die ich selbst gar nicht wahrgenommen habe.
Ich habe mein Ziel mit der Unterstützung von Mathias vorzeitig erreicht und kann mit Stolz von mir behaupten BEWERBUNGSSTARK zu sein"
Sebastian Kurcius
"Nach mehreren privaten Tiefschlägen und plötzlichen Umstrukturierungsmaßnahmen beim letzten Arbeitgeber hatte ich mich zum Glück entschlossen, ein Bewerbungsstark-Coaching bei Mathias in Anspruch zu nehmen.
Mit seiner Methodik hat er mich wieder aufgerichtet und optimal auf die Bewerbungssituation vorbereitet. Ein Wechsel hat in sehr kurzer Zeit geklappt.
Allerherzlichsten Dank dafür!
Seinen Erfahrungsschatz kann ich uneingeschränkt empfehlen."
Jan Glaesser
Mathias Roehder ist bekannt aus:
Hol Dir Deine 5 Top Secrets im Bewerbungsprozess
Fach- und Führungskräfte des Mittelstands lernen im neuen Bewerbungs-Guide diese 5 Fähigkeiten, um die Bewerberkonkurrenz auszuschalten:
- Wie Deine Bewerbungsunterlagen zum Verkaufs-Hit werden und Du kaum noch Absagen bekommst
- Sich wie ein Top-Speaker in 5 Minuten zu präsentieren, so dass Deine Gehaltsforderung nur noch Formsache ist
- Einen Social-Media-Auftritt mit Sogwirkung für die Headhunter erstellen, damit Du aus den besten Angeboten auswählen kannst
- Schwierige Fragen im Vorstellungsgespräch zu meistern, um in die nächste Runde eingeladen zu werden
- Ein Gewinner-Mindset entwicklen, um schon bald Deinen neuen Arbeitsvertag mit einem Lächeln in Händen halten zu können
Mathias Roehder ist bekannt aus:
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